党委组织部（党校、机关党委、离退休工作办公室）为学校党委工作部门，负责基层党组织建设、党员教育管理、干部选拔、教育、培养、考核及离退休人员的管理服务工作。根据部门职能，设置4个三级机构，分别为：综合科、组织科、干部科、离退休工作科。

组织部坚持“党管干部”“全面从严治党”“党管人才”的原则，以明确工作责任、创新工作机制、激发组织活力、提高工作效率为目标，强化“抓好党建是最大的政绩”的理念，围绕学校中心工作抓党建，教育引导基层党组织把握正确的政治方向，强化党的意识，充分发挥党员的先锋模范作用和基层党组织的战斗堡垒作用。把“好干部”标准贯穿干部工作全过程，致力选准配强学校各基层单位（部门）领导班子，做到把合适的人用在合适的岗位上，适应严管严治新常态，抓好干部的监督管理。

部门主要职能包括：

1.贯彻落实党的路线、方针、政策以及上级党组织的指示，拟订学校党的基层组织建设和干部队伍建设规划、计划以及离退休人员管理工作制度文件，并组织实施。

2.负责学校内设机构岗位设置及调整工作。

3.负责学校处级干部、内设机构科级干部的选拔、培养、教育、考察、考核、管理等工作；加强学校中层班子、年轻干部队伍建设，按照干部管理权限做好相关人员的政审工作。

4.负责各二级学院（直属单位）内设机构的审核备案工作。参与教学、科研、教辅单位和校直属机构组建的前期调研、论证。

5.负责基层党组织建设，抓好各级基层党组织的设置、组建和换届工作；规范组织生活、民主生活会制度；组织做好党员组织关系的接转、党费收缴与使用管理等工作。

6.指导各基层党委做好发展党员工作及相应的教育、培养、考察、审批工作；完成党内统计、干部统计等工作。

7.组织开展民主评议党员和评优表彰工作；开展党建理论研究。

8.制定党员、干部教育培训规划，指导各基层党委开展党员教育培训工作。

9.负责二级单位党建工作成效考核及相关工作。

10.根据党管人才原则，协助校党委制定人才工作的相关政策和措施，配合教师工作部做好人才服务工作。

11.负责全校干部人事档案管理工作。

12.负责加强离退休人员的思想政治工作，组织好离退休人员的政治学习、党员的组织活动。

13.负责协调有关部门按政策规定落实好离退休干部的各项待遇；做好离退休人员的来信来访工作，合理合规解决实际困难。听取离退休干部的意见和建议，并及时向校领导和有关职能部门汇报或反映，维护离退休干部的合法权益。

14.负责离退休人员各项统计和报表的工作；建立离退休干部信息数据库。